开通年近百官员因编制工作违纪受美食

2005年12月，为维护机构编制纪律，及时发现违纪违规问题，各级编办设立了全国统一的 12 10 举报，专门受理违反机构编制纪律问题的举报。机构编制部门从此有了 千里眼 、 顺风耳 。举报开通以来，已接到群众来电近万个、传真1000多件、电子邮件5000多封， 00多项机构编制违纪违规问题得到了纠正，近百名人受到了党纪、政纪或者组织处理，日前中央主要媒体公布了几起典型案件。

举报开通5年

2005年12月，为维护机构编制纪律，及时发现违纪违规问题，各级编办设立了全国统一的 12 10 举报，专门受理违反机构编制纪律问题的举报。机构编制部门从此有了 千里眼 顺风耳 。

中央编办 12 10 举报开通5年来，已接到群众来电近万个、传真1000多件、电子邮件5000多封， 00多项机构编制违纪违规问题得到了纠正，近百名人受到了党纪、政纪或者组织处理。各省、市、县编办 12 10 也及时受理了群众举报。

12 10 怎么用？

打、发传真、写邮件均可受理

举报人可直接拨打 12 10 向所在地机构编制部门举报，如向异地或上级机构编制部门举报，须在 12 10 前加拨相关区号。举报需要提供违反机构编制管理规定的具体情况，以便及时受理。以举报某单位超编进人为例，举报人需要提供该单位的编制数、实有人数；如有可能，请举报人尽王某听到后与刘某对骂起来。二人停车后转为肢体冲突量提供能反映该单位编制数量的资料和反映该单位实有人员情况的干部职工花名册、工资发放表、簿、值班表等。这些材料可以发传真，也可以用或者数码相机拍成图片发送邮件。

举报传真：010 52818 81 举报邮箱：jdjcs@

12 10 举报受理事项：

主要是违反机构编制管理 五不准 的情况：即不准超编进人、不准擅自设立内设机构和提高内设机构的级别、不准违反领导职数配备的有关规定、不准越权审批机构编制、不准上级业务部门干预下级的机构编制。

拨打方法：举报人可直接拨打 12 10 向当地机构编制部门举报，如向异地机构编制部门举报，可在 12 10 前加拨该地区区号。

电子邮件受理举报的内容：

各级党政群机关和事业单位超编进人，擅自增设机构，增加编制，超职数配备领导干部，以及提高进一步提升 青京赛 的品牌影响力机构级别，越权审批机构编制等违反机构编制管理规定和违纪的问题。

注意事项：邮箱主题注明举报事项的中心内容；送件人的地址要选取经常使用的邮箱地址，便于查看邮件回复和邮件处理反馈；邮件正文除详细记录所举报的事情以外，还须留下举报人真实、有效的个人信息，便于核实举报信息的真实性，及时处理问题。

12 10 ，管用！

中央编办监督检查司负责人表示， 12 10 在及时发现机构编制违纪违规问题，维护机构编制管理权威性、严肃性方面发挥着越来越重要的作用。

中央编办监督检查司负责人表示，机构编制违纪违规行为，不仅影响了机构编制管理的严肃性、权威性和有效性，而且造成一些地区和部门机构林立、职责交叉，人浮于事、财政负担沉重，影响了政府的高效协调运转，必须予以坚决查处。

典型案件

● 12 10 开通 个月就遭遇 实战 。2006年 月，某省一位即将调离的县长在离任前，违规个人签批同意该县多家党政机关突击进人 0余名，导致多个党政机关超编。中央编办 12 10 接到举报，及时交有关省编办查办，省编办迅速对该县突击超编进人的行为进行了纠正并全省通报批评。结果，这位县长受到党内严重警告处分，被免去新任的职务。纪检机关会见时，这个县长感叹道： 想不到县里的事，中央编办这么快就知道了！

●某个经济欠发达市，为了加大招商引资力度，2007年12月，未按程序报省政府批准，擅自设立市投资发展促进局和投资发展软环境管理办公室两个正处级行政机构。但是，两个机构成立后，分别与市发改委、经委和审批办等在职能上存在交叉重叠，导致工作上相互推诿扯皮，招商引资工作不仅没有进步，反而出现倒退。省编办 12 10 接到举报后，及时进行了查办。擅自设立的两个机构被撤销，直接人市长兼编委主任受到党内严重警告处分。

●2006年8月1日,中央编办 12 10 接到群众举报，反映河南省平顶山市新华区人事劳动和社会保障局局长郭国甫利用职权安排亲属空挂某事业单位领取工资等问题。中央编办即启动受理工作程序,将举报件交河南省编办核查处理。经河南省平顶山市编办会同有关部门调查，郭国甫利用职权，违规安排其女在上大学期间空挂某事业单位领取工资的问题属实。2006年9月，新华区委、区政府决定，给予郭国甫党内严重警告处分，免去其新华区人事劳动和社会保障局局长、党组书记职务。

今后将切实加大查处力度

中央编办监督检查司负责人表示，下一步将继续加强 12 10 举报受理工作，综合运用法规赋予的通报批评、建议改正或者责令限期纠正、予以纠正、建议财政部门对超编人员不予核拨经费、建议对负有直接的主管人员和其他直接人员给予处分等手段，切实加大查处力度，做到 事事抓落实，件件有回音 。对于一段时期内的普遍性问题，还要开展专项清理。

举报须知

一.举报需要提供违反机构编制行为的具体情况，以便及时受理。以举报某单位超编进人为例，举报人应提供机构编制部门核定的该单位的编制数、实有人数和实有人员名单等。

二.为使举报问题尽快得到处理，缩短受理工作周期，提高受理和办结的效率，建议举报人首先向所在地区的地市级或省级机构编制部门举报。

三.机构编制部门核定的编制是下达到各单位的，而不是下达给具体人的，涉及具体人员去留和待遇等问题的举报，不属于机构编制部门的受理范围。